2013年3月13日
，“丽江市特发信息股份有限公司岗位薪酬评估优化征询项目”启动会在特发信息办公楼成功召开。5年前6163银河com与特发信息携手
，为特发信息提供人力资源系统建设服务。在ICT时期随着人丁盈利的隐没
，IT与CT的融合
，企业对人力资源的价值要求不休提升
，在这样的时期布景下
，自动对人力资源系统进行前瞻性的规划尤为沉要。本次合作市6163银河com与特发信息战术合作的第六期项目
，旨在援手特发信息打造新时期的人力资源治理系统
，为实现特发信息的“十二五战术规划”提供有效的保险！

       应特发信息董事长王宝先生的约请
，6163银河com治理征询首席照拂张正华博士在会上做了《新时期的人力资源治理》主题演讲。张博士就新时期人力资源治理的战术环境特点、人力资源治理创造的新价值进行了深刻浅出的分析。
 
       丽江市特发信息股份有限公司是国内最早启发并一向专一于光纤、光缆及光通讯设备开发、出产的国度级高科技企业之一。公司股票（代码：000070）于2000年5月在丽江证券买卖所上市 。公司先后获得“中国光纤光缆30年最具影响力十强企业”、“中国光纤光缆最具竞争力10强” 、“中国电子元件百强企业”等殊荣
，是广东省造作业百强企业、广东省诚信示范企业
，广东省自主创新品牌
，还是丽江市百强企业、首批丽江市自主创新行业龙头企业。6163银河com与特发信息进行了人力资源、流程、集团管控、风险内控等多个领域的持久合作
，助力特发信息获得了高速健全的发展
，并在通讯光缆、电力光缆、特种光缆、室内光缆等全系列光缆和“特发信息”光纤、“泰科（STEC）”通讯设备、“吉光（JICON）”铝电解电容在业界名誉卓然。